보령소방서(서장 김태형)은 상호 존중하는 조직문화를 조성하기 위해 소방위 이상 간부공무원 등을 대상으로 갑질 및 불합리한 관행 근절 교육을 실시했다고 밝혔다.

 

교육은 지난 16일과 20일, 21일 총 3회에 걸쳐 본서 3층 대회의실에서 진행됐으며, 소방령 6명, 소방경 22명, 소방위 50명 등 총 78명이 참석했다.

주요 내용은 ▲폭언·모욕·따돌림 등 직장 내 갑질 금지 ▲회식 및 음주 강요 근절 ▲‘간부 모시는 날’ 등 불합리한 관행 개선 ▲커피·담배 구입, 택배 수령 등 사적 심부름 금지 ▲출·퇴근 차량 운행 및 카풀 요구 금지 등이다.

김태형 보령소방서장은 “갑질과 불합리한 관행은 조직 구성원 간 신뢰를 무너뜨리고 소방조직의 발전을 저해하는 요인”이라며 “간부공무원부터 솔선수범해 서로 존중하고 배려하는 건강한 조직문화를 만들어 나가겠다”고 말했다.